David Robillard, presidente de MultiLatin Con más de 20 años de experiencia asesorando a empresas en temas de integridad y riesgos de la reputación corporativa en Latinoamérica, David Robillard, presidente de MultiLatin, platicó con ADNewsMX sobre la importante labor que llevan a cabo. Por @TessieG.Avila Antes de que MultiLatin se formara, David, ocupó varios puestos …

¿Podría el derecho al olvido convertirse en un obstáculo para las diligencias? Las compañías tienen la responsabilidad de prevenir posibles casos de fraude o corrupción en sus procesos de contratación. Para ello requieren acceder a información, y manejarla con el nivel de cuidado que se requiere dentro de la ley. Conoce más en este whitepaper, …

https://www.youtube.com/watch?v=HNUBmUeKuWE Acompáñanos el próximo 28 de febrero a nuestro HR COMPLIANCE LEADERS SUMMIT, en el Club de Industriales (JW Marriot) de la Ciudad de México.   Presentaremos la segunda edición de Contracting Risk Index. Podrás conocer más sobre el riesgo que enfrenta tu compañía en la contratación de candidatos en México y la visión de …

¿Ya has pensado en tres propósitos de año nuevo para fomentar contrataciones más seguras? 1. Desarrolla tu matriz de riesgo. No todas las funciones de tus empleados representan el mismo riesgo para la reputación y seguridad de tu compañía. En MultiLatin te asesoramos para definir los diferentes niveles de riesgo y entender cuál es el …

Las principales firmas internacionales de los sectores estratégicos de la economía instalan una sede corporativa en la región. Necesitarán, por tanto, alinear sus mejores prácticas de HR Compliance con los estándares globales que rigen su operación en otras partes del mundo. El cuidado de la reputación, la seguridad y la protección de la información son básicas en este nivel de diligencia. Seleccionar …

Aumenta la tendencia, dentro de las compañías a tercerizar algunos servicios para aligerar su operación y ser más eficientes. Los riesgos inherentes al manejo de su información confidencial y de los datos personales sensibles de sus empleados o clientes, requieren un mayor nivel de cuidado. ¿Quién verifica a los empleados de tus proveedores? Conocidos como “empleados invisibles”, ellos pueden representar un …

Para las instituciones educativas, es importante tener y preservar un entorno de aprendizaje seguro y confiable para estudiantes y los mismos empleados. Implementar un programa de Background Checks para el personal docente, administrativo y otros que trabajan dentro de las instituciones educativas, permite proporcionar un entorno seguro para su población estudiantil y laboral, mientras que al mismo tiempo protege la …

David Robillard – Presidente de MultiLatin Background Screening recibió de manos de Alejandro Gaza – Director Comercial de Editorial Leto, el reconocimiento por el artículo publicado en la revista RH en las Empresas 2018. RH en las Empresas 2018 AMEDIRH (Asociación Mexicana en Dirección de Recursos Humanos) Fomentando contrataciones seguras Ciudad de México. Viernes, 7 …